教育訓練給付金は、資格取得講座などの教育訓練を受ける時に、費用の一部が支給される制度です。利用できるのは、雇用保険に3年以上（※1）加入している在職者や、加入していた離職者です。資格取得講座などの内容によって、以下の3つに分けられ、支給の対象や支給額などが異なります。

 中長期的なキャリア形成を支援する専門的・実践的なものが対象で、専門学校の看護学科・美容学科・保育科・調理師学科・自動車整備科、シスコ技術者認定など、また、専門職大学、専門職短期大学、専門職大学院などがあります。支給額は、支払った入学料・受講料について、受講中は50%（年間上限40万円）ですが、修了後１年以内に資格を取得し、就職をした場合は、追加で20％が支給されます。

 特定一般教育訓練については、今回の拡充により、修了後1年以内に資格取得・就職した場合には、従来の40％に10％が追加で支給されることになりました。合計では、支払った入学料・受講料の50％が給付されることになります。

 専門実践教育訓練については、従来の50%、修了後1年以内に資格取得・就職した場合には追加で20％ですが、今回の拡充により、資格取得・就職から1年以内の賃金が受講開始前と比較して5％以上上昇した場合は、さらに10％が追加で支給されることになりました。合計では、支払った入学料・受講料の80％が給付されることになります。

 費用の50％、80％が支援してもらえるのであれば、資格取得にチャレンジしてみたい人もいるのではないでしょうか。雇用保険に加入していた期間が不明で、教育訓練給付金を受給する資格があるかを確かめたい場合には、ハローワークに照会することができます。なお、すべての講座が対象ではなく、対象にならない講座もあることには注意が必要です。対象の講座は、厚生労働大臣の指定する施設・講座に限られ、教育訓練給付制度のホームページから検索できるようになっており、制度の詳細についても確認することができます。